Volt ist die erste paneuropäische Partei und Bewegung. Im Kern steht die Überzeugung, dass nur ein gemeinsam handelndes Europa die Herausforderungen unserer Zeit meistern kann. Volt ist in ganz Europa aktiv und setzt sich auf allen Ebenen für ein geeintes und föderales Europa ein. Dabei werden fortlaufend Menschen gesucht, die Verantwortung übernehmen wollen und Lust haben, die politische und gesellschaftliche Arbeit mitzugestalten.

Das Generalsekretariat von Volt Deutschland besteht aus zwei Personen mit geteilten Verantwortlichkeiten. Eine Position ist verantwortlich für die Vorbereitung und Umsetzung politischer Kampagnen, die andere Position fokussiert sich auf die nachhaltige Organisationsentwicklung und Involvierung der Mitglieder, Landesverbände und Städtegruppen. Volt ist in erster Linie eine Freiwilligenorganisation mit einer wertebasierten Arbeitsweise, die Empowerment statt Hierarchie in den Fokus stellt. Dazu gehören ein hoher Grad an Partizipation der Basis und eine sachbezogene Arbeitsweise. Diversität und Inklusion sind dabei Selbstverständlichkeit.

Zu den Kernaufgaben des Generalsekretariats gehören interne und externe strategische Kommunikation, die Umsetzung der politischen Arbeit sowie die operative Umsetzung von tagesaktuellen Initiativen auf den verschiedenen Ebenen der Partei. Volt befindet sich weiterhin in einer starken Wachstumsphase, die einen besonderen Fokus auf den Ausbau der Organisationsstruktur erfordert. Darüber hinaus unterstützt das Generalsekretariat auch in Phasen von schnellem Wachstum die Etablierung der internen wertebasierten Arbeitskultur, fördert die Weiterentwicklung des gemeinsamen Wertekonsens und unterstützt den Vorstand beim Empowerment von politischen Talenten.

Gesucht werden zwei Personen mit ausgeprägten Managementfähigkeiten, idealerweise mit Vorerfahrungen im Projektmanagement, oder vergleichbaren Tätigkeiten. Die Stelle richtet sich an Menschen, die sich sozial und politisch engagieren möchten.

Aufgaben und Verantwortungsbereich

  • Steuerung aller wichtigen organisatorischen und administrativen Prozesse
  • Unterstützung des Vorstandes bei der Umsetzung der Zielstellungen
  • Koordination und Unterstützung der funktionalen Team Leads
  • Priorisierung der Aufgaben und des Workflows aller nationalen Teams
  • Betreuung und Koordination einzelner Projektgruppen und Initiativen
  • Konstante kurzfristige und langfristige strategische politische Priorisierung
  • Sehr intensive Zusammenarbeit mit der jeweils anderen Position
  • Berichterstattungen an den Vorstand und die Mitglieder

Anforderungen

  • Exzellente Führungs- und Planungsfähigkeiten
  • Außergewöhnlich starke Softskills und zwischenmenschliche Fähigkeiten
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • Erfahrungen in der Organisationsentwicklung und Change Management
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und strategische Planung
  • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung
  • Proaktiv mit viel Eigeninitiative
  • Äußerst zuverlässig mit ausgezeichnetem Zeitmanagement
  • Erfahrungen im agilen und flexiblen Management
  • Flexibilität und Lösungsorientierung
  • Erfahrungen mit Community Organizing von Vorteil
  • Erfahrung in der Arbeit mit Ehrenamtlichen von Vorteil
  • Juristisches Grundverständnis von Vorteil
  • Vertraut mit Standard Bürosoftware und Google Docs
  • Exzellentes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Weitere Informationen

  • Standort: Büro Berlin, kombinierbar mit mobiler Arbeit
  • Beginn: ab Januar 2021, nach Möglichkeit früher
  • Befristung: zunächst bis 31.12.2021
  • Die Stelle wird unter Berücksichtigung des ehrenamtlichen Umfelds mit rund EUR 2200 pro Monat Nettogehalt vergütet.

Bewerbungsfrist ist der 31.10.2020.

Interessierte Kandidat*innen werden gebeten, die Fragen im Bewerbungsportal zu beantworten und einen Lebenslauf hochzuladen: https://bit.ly/34BhXMB

Fragen zur Stelle beantwortet job@voltdeutschland.org

Mehr Informationen finden Sie unter https://www.voltdeutschland.org/

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